叮咚买菜正式工和外包有什么区别？教育机构招生团队外包协议

摘要： 叮咚买菜的正式工和外包员工有一些区别，正式员工是公司直接招聘的，而外包员工则是由第三方公司招聘的，正式员工享有更多的福利和保障，例如五险一金、带薪年假等，而外包员工则没有这些福利和...

叮咚买菜正式工和外包有什么区别？

叮咚买菜的正式工和外包员工有一些区别。正式员工是公司直接招聘的，而外包员工则是由第三方公司招聘的。正式员工享有更多的福利和保障，例如五险一金、带薪年假等，而外包员工则没有这些福利和保障。此外，正式员工的工作稳定性更高，而外包员工则可能随时被解雇 。

正式工跟公司签合同，上五险一金，有各种福利什么的。而外包的话，可能不签合同，不上保险，甚至还会吃你的回扣呢。能干正式的就干正式的，千万别从外包进去。

薪酬不一样。同一份工作,外包员工的薪酬福利低于正规员工。虽然差距不是很大,但是对正式员工享有的五险一金、带薪休假等福利外包人员一般都没有,在公司制度中没有保障。

另外的年度体检、车贴、通信补贴等,外包员工即使有,标准也不能等同于正式工的待遇。

快递怎么承包片区或加盟？

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进行片区考察，看该片区有哪些快递公司，先确认想要申请的快递品牌是否接受加盟，部分快递公司实行片区保护政策，同一片区不会设置多个网点。

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同时还要考察你想要承包的区域的情况，小区多还是商业区多，做淘宝的商户怎样，因为现在快递行业竞争很大的，如果没什么生意就很亏了。

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进行洽谈，协商承包费及片区划分等相关事宜（承包费用往低的谈）。各个快递公司承包费用不同，每个地区的加盟费也不同，也有的公司不收加盟费

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如何承包学校食堂？

承包学校食堂:

学校食堂的承包，需要合同，在其里面包括甲乙双方的协谈内容。小初高学校食堂貌似都不外包的，一般都是大学食堂才有外包。大学食堂外包现在都是各大团餐公司竞标，中标之后签订承包合同，一般为五年，基本所有的团餐公司都只负责大众餐（就是大锅菜），其余主食根据食堂配置来进行招商。

扩展资料：食品安全是餐厅工作的重中之重，要做到预防第一，要有完备的预防食物中毒的措施。

　　1、当日供应的各种菜肴(包括面食制品)每种留样100克，用专门留样的用具装好加盖放在冰箱冷藏室，留样48小时，并做好记录。

　　2、加工蔬菜要做到反复漂洗并用开水浸烫，去除菜水，避免蔬菜污染农药引起食物中毒。

　　3、不加工出售腐败变质、油脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或其它感官性异常，可能对人体健康有害的食品。不使用无商品名称、厂名、厂址、生产日期、保存期等不符合国家《食品标签通用标准》的食品原料。

　　4、一旦发生食物中毒事件，立即启动食物中毒预案和向市卫生防疫部门报告，并保留现场，封存可疑食品，以便查清事故原因。

　　5、餐厅经营承包人应与学校签订食品安全协议书,以文件形式确定双方的法律责任关系,从制度上保障食品安全。

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